L’atur puja aquest mes d’octubre en 2.423 persones i tanca el mes amb 324.495 persones desocupades (+0,75% respecte el mes anterior). En termes interanuals, l’atur decreix en -10.344 persones menys (-3,09%)
Amb relació als homes, les xifres d’atur se situen en 136.519 persones, amb una augment de +1.468 persones aturades, vers el mes anterior (+1,09%) i una reducció interanual de -5.254 persones (-3,71%). Pel que fa a l’atur de les dones, aquest es situa en 187.976 persones, augmentant així en +955 persones a nivell mensual (+0,51%), fet que implica una reducció interanual de -5.090 persones aturades (-2,64%).
En referència a les persones aturades de més de 45 anys, l’atur s’eleva fins a 188.807 persones, és a dir, augmenta en +677 persones respecte al mes de setembre (+0,36%). No obstant, a nivell interanual, aquesta xifra decreix en -6.688 persones menys (-3,42%). Així, i pel que fa als menors de 25 anys, la xifra de persones aturades, es situa en 24.116, augmentant tant en termes mensuals (+1.360 persones, equivalents a +5,98%), com interanuals (+1.437 persones, equivalents a un +6,34%).
Per sectors, l’atur augmenta a nivell mensual en els sectors serveis amb un increment de +2.297 (+0,98%), la indústria +51 (+0,15%), l’agricultura +112 (+2,39%) i les persones sense ocupació anterior +445 (+1,63%). Per contra, es redueix en la construcció -482 (-2,12%). A nivell interanual, amb l’excepció de les persones sense ocupació anterior, que incrementen el seu atur amb +1.705 persones (+6,54%), en la resta de sectors, es redueix el nombre de persones aturades, destacant la construcció amb una reducció de -2.998 (-11,88%), l’agricultura -621 (-11,47%), la indústria -1.830 (-5,24%) i els serveis -6.600 (-2,71%).
A nivell territorial, l’atur augmenta mensualment en totes les províncies el mes de d’octubre. Destaquem especialment Girona, on ha augmentat en +641 persones (+2,29%), la segueix Lleida amb +282 (+1,81%), Tarragona amb +565 persones (+1,5%) i finalment Barcelona amb +935 persones (+0,39%). Tot i així, si ho comparem amb l’any anterior, l’atur es redueix en totes les províncies, destacant Girona amb -5,55% (-1.681 persones), Lleida amb -4,98% (-831 persones), Tarragona amb -4,58% (-1,828 persones) i Barcelona -2,42% (-6.004 persones),
Des de la UGT de Catalunya, creiem que l’evolució de les xifres d’atur, reflecteixen la necessitat d’impulsar noves mesures que generin ocupació digna i estable. Per això, reclamem:
Desbloquejar la negociació col·lectiva, per redistribuir millor les plusvàlues generades pel treball, en sectors tant rellevants per a l’economia del nostre país, i que ocupen a centenars de milers de persones en conjunt, com la indústria siderometal·lúrgica de la província de Barcelona, la Indústria d’Hostaleria i Turisme de Catalunya o el conjunt del sector públic, que han de servir per impulsar el consum de les llars i l’economia en general.
Renovar l’AENC, com a guia general de la negociació col·lectiva. En aquest sentit, esperem que la patronal, s’avingui a parlar de la qüestió de la reducció de jornada, donat que sota el seu punt de vista, era en aquest marc on s’havia de tractar aquesta qüestió, i per tant, un cop decaigut l’Avantprojecte de llei de reducció de la jornada anual, no hi ha excusa possible per a no traslladar aquesta qüestió a la negociació col·lectiva. Així doncs, val la pena recordar, que al ritme actual de negociació, no s’assolirien les 37.5 hores setmanals, fins a l’any 2056. És a dir, fins d’aquí 31 anys.
Avançar en la negociació dels pressupostos de la Generalitat de Catalunya, així com dels Pressupostos Generals de l’Estat. Ambdós pressupostos aprovats l’any 2023, i prorrogats d’ençà d’aquell any.
Augmentar i millorar els recursos al Servei Públic d’Ocupació de Catalunya, per convertir-lo en un referent per les persones treballadores i per les empreses, especialment pel que fa a les persones en situació d’atur de llarga durada i les majors de 45 anys.
Augmentar i millorar els recursos del SEPE perquè pugui gestionar d’una manera àgil i ràpida les prestacions per desocupació de les persones que perden la seva feina, amb l’objectiu de garantir les seves rendes.
Per a més informació, podeu veure les següents taules:
